CONVOCATORIA A LOS
ALTOS DIRECTIVOS FINANCIEROS EN MÉXICO

LA ÉLITE DE LAS FINANZAS





El Instituto Mexicano de Ejecutivos de Finanzas te invita a formar parte del selecto grupo que participará en la edición 2018 de este prestigioso reconocimiento al liderazgo, la innovación y los logros de los altos ejecutivos de finanzas en México.

CFO del Año IMEF 2018. Un reconocimiento a la excelencia.

Este esfuerzo tiene como objetivo reconocer a quienes, dentro de la comunidad de ejecutivos de finanzas en México, durante el 2017 destacaron por su labor en el desempeño de la profesión, impactando positivamente en sus organizaciones y a sus equipos de trabajo, innovando y generando buenas prácticas en el desarrollo de su gestión.



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BASES

ELEGIBILIDAD DE CANDIDATOS

  • Ejecutivos que ostenten la máxima posición de dirección financiera en empresas públicas o privadas en México. No serán elegibles aquellos ejecutivos de empresas del Estado.

  • Mexicanos o extranjeros con residencia en el país (FM2).

  • Al menos dos años en su posición actual.

  • Se calificarán logros de 2017.

  • Los candidatos pueden participar enuna de dos categorías:
    Las empresas deben haber tenido una facturación de entre 1,500 a 15,000 MMPS en 2017.
    Las empresas deben haber tenido una facturación mayor a 15,000 MMPS en 2017.

  • Sólo habrá 5 finalistas de cada categoría.

  • La postulación de los candidatos debe ser respaldada por el CEO de la empresa.

  • En caso de ser elegidos dentro de los primeros 5 puestos en cada categoría, podrán ser entrevistados y fotografiados por el equipo de la revista del IMEF.

  • La primera posición de cada categoría será la única premiada y reconocida de manera destacada en la Revista IMEF.

  • Adicionalmente se publicarán en la Revista IMEF los mejores 5 perfiles de cada categoría.

  • Los candidatos deberán tener disponibilidad para participar en la ceremonia de reconocimiento en el mes de octubre de 2018.




PROCESO DE EVALUACIÓN

Fase 1 - Proceso de selección

La información enviada será compilada y analizada por un comité revisor integrado por diversos especialistas del IMEF.

El comité evaluará la información provista por el candidato de acuerdo a los criterios previamente establecidos. El resultado de la evaluación inicial será un listado de candidatos con el mejor perfil, los que serán evaluados en una segunda fase.

Por cada candidato seleccionado, será realizado un expediente con un resumen ejecutivo de su información, que será entregado a cada integrante del Jurado.


Fase 2 – Jurado

Un jurado de alto nivel formado por académicos de las principales escuelas de negocios y de finanzas de México, destacados directores de empresas nacionales y extranjeras, personajes distinguidos en finanzas de nuestro país, el Presidente Nacional del IMEF y el Presidente Consejo Técnico del IMEF, decidirán a quienes reconocer dentro de los 10 mejores CFOs IMEF, destacando al de mejor posición como "CFO del Año IMEF", y su decisión será inapelable.



AGENDA

  • Recepción de cuestionarios: del 15 de mayo al 16 de julio
  • Entrega de resultados comité de selección: jueves 16 de agosto
  • Entrega de carpetas a Jurado: martes 21 de agosto
  • Entrega de resultados del Jurado: martes 18 de septiembre
  • Anuncio de resultados: martes 18 de septiembre
  • Ceremonia de entrega de reconocimientos: mes de octubre
CRITERIOS DE EVALUACIÓN

Posición actual

Evaluación de su posición en la empresa. Se considerarán elementos como la ubicación de su puesto en el organigrama de la empresa, línea de reporte de su posición, principales funciones y responsabilidades, alcance geográfico de sus funciones, personal a su cargo directo e indirecto, su participación en el consejo de administración, en comités ejecutivos, de administración o de otro tipo, así como ante organismos empresariales o de otra índole, en representación de la empresa a la que presta servicios. Logros y desafíos
Se evaluarán los logros obtenidos y estrategias exitosas impulsadas desde la posición actual. Se evaluará cómo han impactado a la operación de la empresa, en sus resultados financieros, en alcanzar metas propuestas, buscando datos cuantitativos como cualitativos. De manera destacada se evaluará la innovación desde su posición, el desarrollo de su equipo, los desafíos que se hayan enfrentado y la visión estratégica en el negocio. Se solicitarán referencias de personas que puedan dar constancia de sus logros.

Trayectoria académica y profesional.

Se considerará el nivel académico del candidato, la trayectoria profesional, posiciones que ostentó, en qué empresas y responsabilidades y logros en dichas posiciones.

Actividades fuera de la empresa

  • Se tomará en cuenta actividades destacadas que el candidato realice fuera de la empresa (en consejos de administración de otras empresas, organizaciones civiles, profesionales, no lucrativas, internacionales, actividad docente, entre otras), así como reconocimientos o certificaciones que haya recibido.





MATERIALES REQUERIDOS PARA LA POSTULACIÓN

Se enviará una presentación con las bases de participación, más un cuestionario diseñado para capturar toda la información necesaria para la evaluación.

  • Información del candidato
  • Información de la empresa
  • Desarrollo de los criterios de evaluación
  • Información de contacto con la empresa del candidato
  • Tres referencias de trabajo, personas que hayan trabajado con el nominado y que puedan dar referencias de sus logros. Uno de ellos deberá ser el CEO de su actual posición.





CONFIDENCIALIDAD

  • Toda la información contenida en el cuestionario será considerada como confidencial, será utilizada sólo para la evaluación.

  • Si son requeridos acuerdos de confidencialidad o avisos de privacidad, el IMEF se encargará de hacerlos llegar cuando sean solicitados.

  • A cada integrante del Comité Revisor y del Jurado se le solicitará la firma de un acuerdo de confidencialidad de la información que reciban para la evaluación, así como la manifestación bajo protesta de decir verdad de que no tiene conflicto de interés por su participación en los procesos de selección y evaluación.








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Teléfonos (55) 9151 5100
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